Q&A

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お仕事をお探しの方からよく頂く質問をまとめました。

登録について

Q

登録やキャリアコンサルティングを受けるのに、費用は発生しますか?

A

いいえ、登録からご就業決定まで、またキャリアコンサルティングについては無料です。

Q

ヒアリング(本登録)時の準備物などあれば教えてください。

A

下記2点のご準備をお願いしております。
・履歴書
・職務経歴書(あれば)

来社が厳しい場合(WEB面談を希望される場合)は、上記2点を郵送またはメールにて
お送りいただきますようお願いしております。

Q

ヒアリング(本登録)は、スーツ着用が必須ですか?

A

いいえ、私服でも問題ございません。もちろん、スーツでも大丈夫です。
ただ、企業への面接や職場見学の際は、スーツの着用をお願いする場合もあります。

Q

登録から紹介までどのくらいかかるんですか?

A

派遣のご登録は、16才以上の方が対象となります。(ただし18才未満の方は保護者の方の承認が必要です)
実務経験のない方やブランクの長い方は、まずは未経験でも可能なお仕事や短期・単発のお仕事からスタートして経験を積んでいけます。

Q

お仕事は必ず紹介してもらえるのですか?

A

みなさまのご希望やスキル・経験と企業側の求めるスキルがマッチした場合にご紹介させていただいております。
状況によってはご紹介が難しい場合もありますので、あらかじめご了承ください。

Q

派遣登録にはどのくらい時間がかかりますか?

A

登録では、派遣の仕組みや当社の説明をするほか、これまでのご職歴とお持ちのスキル、ご希望のお仕事について伺います。また、スキルチェックや適性診断を実施します。
所要時間は30分~1時間程度です

派遣について

Q

どんな人(求職者)でも、必ずお仕事を紹介してくれますか?

A

それぞれのご希望や経験・スキルに合ったお仕事を紹介していること、また求人依頼のタイミングなど御座いますので、状況によってはご紹介が難しい場合が御座います。予めご了承ください。

Q

派遣スタッフから正社員になれる方法はありますか?

A

直接雇用を目的とした紹介予定派遣があります。派遣スタッフとして一定期間(最大6か月間)就業後、本人と派遣先企業双方合意のもとに社員(正社員や契約社員等)となる働き方です。
また、通常の派遣から直接雇用になれるケースもあります。弊社でも派遣スタッフから直雇用され正社員になっている方もたくさんいます。
派遣社員を積極的に正社員として採用している企業もあるのでコーディネーターに確認下さい。

Q

派遣社員のメリットは何ですか?

A

ご自分の希望にあった仕事を人材コーディネーターが探してくれます。
希望に沿った勤務地や時間、また今までの経験やスキルを活かした仕事に就くこともできます。
ですから仕事とプライベートの両立がしやすいです。

Q

大学在学中ですが、派遣で働くことは可能ですか?

A

学生の方でも就業可能なお仕事がございます。短期で働ける製造業や、リゾートバイトなど多くのの学生が活躍してます。

Q

お仕事が決まったらすぐに働けますか?

A

まずは当社と雇用契約を結びます。
雇用契約の手続きが完了し、派遣先の受け入れ準備が整えば派遣開始となります。

就業後について

Q

お給料の支払いにはどんなシステムがあるの?

A

基本の月払いの他に日払い、週払い、前払いがあります。

■日払い
出勤した日のお給料をその日に本社に受け取りに来て頂ければ一定額を現金でお支払することができます。
金額は就業先によって異なります。また差額分は指定のお給料日にお支払いします。※遅刻、早退の場合は支給できません。

■週払い
週ごとの出勤日数に応じて一定額を現金もしくは振り込みでお支払いができます。金額は就業先によって異なります。また差額分は指定のお給料日にお支払いします。

■前払い
前払いは月に一度、上限5万円までご用意できます。お支払いは振り込みもしくは現金でのお渡しとなります。

Q

交通費は支給されますか?

A

あります。就業先までの距離に応じての往復分を給料とは別で支給いたします。(弊社規定あり)

Q

社会保険や、有給休暇などの福利厚生はありますか?

A

あります。

■社会保険
加入条件を満たす方に、健康保険・厚生年金・雇用保険へ加入しています。

■有給休暇
お仕事をはじめた日から6ヵ月以上就業している方に勤務日数および出勤率に応じて有給休暇が付与されます。

■健康診断
就業されている方で一定の条件を満たしている方に、担当よりご案内をしております。

Q

健康診断は受けられますか?

A

1年に1回、当社が指定する病院にて実施します。
※費用については、当社で負担します。

Q

年末調整はできますか?

A

1年を通じて勤務している方や、年の中途で入社した方で12月末以降在籍している方が対象となります。
※入社時期により、対象とならない場合もあります。

Q

就労証明書を発行してほしいのですが。

A

お問い合わせよりご連絡ください。

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クリアビジョンのキャリアコンサルタントは豊富な経験と知識をもつプロフェッショナルです。不安や心配事があるなら、まずはプロにご相談下さい。

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お仕事開始までの流れ

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Q&A

求職者のみなさまから、よくいただく疑問や質問をまとめました。

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